Nasional Sepak Bola Solo Karanganyar Klaten Sragen Boyolali Sukoharjo Wonogiri Entertainment Ekonomi Sport Opini Tekno&Oto Wisata&Kuliner Pendidikan Features Kesehatan

Berapa Gaji dan Tunjangan PPPK Paruh Waktu di Jawa Tengah? Sesuai UMP dan UMK Terbaru Tiap Daerah

Nur Pramudito • Rabu, 8 Oktober 2025 | 22:17 WIB
Berapa Gaji PPPK paruh waktu di Jawa Tengah 2025? mulai Rp2,1 juta hingga Rp3,4 juta plus tunjangan THR dan BPJS.
Berapa Gaji PPPK paruh waktu di Jawa Tengah 2025? mulai Rp2,1 juta hingga Rp3,4 juta plus tunjangan THR dan BPJS.

RADARSOLO.COM – Pemerintah melalui Kementerian PAN-RB resmi menetapkan skema Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK) Paruh Waktu untuk menata tenaga non-ASN atau honorer yang belum terserap menjadi ASN penuh.

Kebijakan ini tertuang dalam Keputusan Menteri PAN-RB No. 16 Tahun 2025 yang menjelaskan bahwa PPPK paruh waktu adalah pegawai ASN dengan perjanjian kerja terbatas, disesuaikan dengan kebutuhan dan jam kerja instansi pemerintah.

Berbeda dengan PPPK reguler, mereka yang berstatus PPPK paruh waktu hanya bekerja sekitar 4 jam per hari atau 18–19 jam per minggu, tergantung pada anggaran dan beban kerja instansi masing-masing.

Tujuan dan Dasar Skema PPPK Paruh Waktu

Program ini hadir untuk menuntaskan penataan tenaga honorer, terutama bagi mereka yang telah mengikuti seleksi CPNS atau PPPK 2024 namun belum lulus seleksi.

Baca Juga: Panduan Cara Cek NIP PPPK Paruh Waktu 2025 di Mola BKN, Lengkap dengan Arti Status Penetapan

Dengan skema baru ini, para tenaga honorer tetap memperoleh kepastian status, perlindungan hukum, dan penghasilan yang lebih layak.

Gaji PPPK Paruh Waktu di Jawa Tengah

Besaran gaji PPPK paruh waktu ditetapkan minimal setara dengan penghasilan terakhir sebagai pegawai non-ASN atau mengikuti Upah Minimum Provinsi (UMP) maupun Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK) di daerah penempatan.

Di Provinsi Jawa Tengah, UMP 2025 ditetapkan sebesar Rp2.169.349 per bulan, naik dari tahun sebelumnya.

Namun, di daerah dengan UMK lebih tinggi, gaji PPPK paruh waktu dapat disesuaikan.

Sebagai contoh, UMK Kota Semarang 2025 mencapai sekitar Rp3,45 juta, sehingga PPPK paruh waktu di daerah ini berpotensi menerima gaji dalam rentang Rp2,1 juta hingga lebih dari Rp3,4 juta per bulan, tergantung lokasi penempatan dan kebijakan instansi.

Tunjangan dan Fasilitas PPPK Paruh Waktu

Meskipun bekerja dengan jam kerja lebih singkat, PPPK paruh waktu tetap berhak atas sejumlah tunjangan dan fasilitas sebagaimana ASN reguler, dengan sistem penyesuaian berdasarkan beban kerja dan regulasi nasional.

Berikut beberapa tunjangan yang umumnya diterima:

Perlu dicatat, setiap instansi atau daerah memiliki kewenangan menentukan jenis dan besaran tunjangan yang diberikan.

Karena itu, nominal penerimaan PPPK paruh waktu bisa berbeda antar wilayah di Jawa Tengah.

Program PPPK Paruh Waktu 2025 menjadi solusi realistis bagi tenaga honorer di Jawa Tengah untuk memperoleh kepastian status dan penghasilan layak.

Dengan gaji mulai Rp2,1 juta hingga Rp3,4 juta per bulan plus tunjangan, skema ini diharapkan mampu meningkatkan kesejahteraan dan profesionalitas tenaga aparatur di berbagai instansi daerah.

Daftar UMR-UMK Kota/Kabupaten se-Jateng Tahun 2025

Berikut daftar Upah Minimum Regional (UMR) dan Upah Minimum Kabupaten/Kota (UMK) di Provinsi Jawa Tengah tahun 2025: 

Kabupaten:

Kota:

 

Editor : Nur Pramudito
#Kewajiban PPPK Paruh Waktu 2025 #pengangkatan resmi PPPK Paruh Waktu #bpjs ketenagakerjaan #kesejahteraan tenaga honorer #seleksi CPNS atau PPPK #perbedaan PPPK paruh waktu #arti kode R4 L #kode R5 L lulusan PPG #Tunjangan PPPK Paruh Waktu #PPPK Paruh Waktu 2025 BKN #PPPK Paruh Waktu 2025 #PPPK Paruh Waktu #tunjangan kinerja dipotong #Tunjangan Kinerja ASN 2025 #penghapusan tenaga honorer pada tahun 2025 #Tenaga Honorer 2025 #PPPK Paruh Waktu adalah pegawai aparatur sipil negara #bpjs kesehatan #gaji PPPK paruh waktu ternyata segini #PPPK paruh waktu di Jawa Tengah #tunjangan kinerja daerah #kode R3T PPPK #Kode 02 Info GTK #Tenaga Honorer Tidak Lolos P3K #perbandingan dengan pppk paruh waktu #gaji ke 13 #Status PPPK Paruh Waktu 2025 #tunjangan tambahan #Tenaga honorer non ASN #gaji pppk paruh waktu lulusan sma #Masa Kerja PPPK Paruh Waktu 2025 #PPPK Paruh Waktu Diangkat dari Peserta Seleksi ASN 2024 #Perbandingan Gaji Tenaga Honorer dan PPPK Paruh Waktu #kode R5 #tenaga honorer yang telah lama mengabdi di sekolah #pengumuman alokasi kebutuhan PPPK Paruh Waktu 2025 #kode R4 L #Tunjangan kinerja dan TPP #Tahap Pengisian DRH PPPK Paruh Waktu #tunjangan hari raya #apa itu Kode R3T #tenaga honorer R4 #instansi yang menolak usulan PPPK Paruh Waktu #tunjangan kinerja #Tunjangan Kinerja 2025 #usul penetapan NI PPPK Paruh Waktu #Gaji PPPK paruh waktu #PPPK paruh waktu akan menerima gaji tetap #Skema PPPK Paruh Waktu #Peluang Tenaga Honorer R4 #Gaji PPPK Paruh Waktu di Kota Semarang #Gaji PPPK Paruh Waktu Berdasarkan Wilayah #Penganggaran Bagi Tenaga Honorer #penetapan ni pppk paruh waktu #Arti Kode R1A #Perbedaan PPPK paruh waktu dan penuh waktu #Perbedaan Antara Tenaga Honorer K1 K2 dan K3 #PPPK Paruh Waktu Begini Caranya #Kode R3T #Gaji PPPK Paruh Waktu 2025 #Pengisian DRH dan pengusulan NI PPPK #Tenaga honorer tidak diangkat #PPPK Paruh Waktu akan memperoleh upah yang paling sedikit setara dengan upah yang diterima sebagai pegawai non #arti kode r4 pppk #PPPK paruh waktu adalah pegawai ASN #tenaga honorer dan PPPK #tenaga honorer akan diberikan jam kerja yang lebih fleksibel dibandingkan PPPK penuh #hasil seleksi PPPK paruh waktu 2025 #Tenaga Honorer #tunjangan kinerja asn #tenaga honorer akan menerima NIP #Tujuan pengadaan PPPK paruh waktu #tunjangan kinerja cpns #Jadwal Usul Penetapan Nomor Induk PPPK #kode R4 PPPK #beberapa pasal dalam rancangan tersebut dinilai belum sepenuhnya berpihak pada tenaga honorer #kode R4 #jaminan sosial #PPPK Paruh Waktu adalah pegawai ASN yang diangkat berdasarkan perjanjian kerja dengan durasi tertentu #tunjangan kinerja daerah (TKD) #kode R2 PPPK #tenaga honorer non database Badan Kepegawaian Negara